보석: 인위본의 ‘ 집 ’ 문화를 조성하다

절강보석 회사에 들어서던 날, 마침 ‘ 38 ’ 부녀절, 공장 안의 온통 떠들썩하다.

보석이 초청한 전문 여자 병원은 여직원을 위한 건강검진 활동을 무료로 진행하고 있으며, 또한 실용적인 여공 위생 지식 강좌를 점검했다.

보석의 전체 여직원이 특제 여주국을 맛볼 수 있다고 한다.

“보석이 직원들에 대한 ‘관심, 관심, 관심, 관심, 관심, 관심, 배려 ’를 구현해 보석을 공모난의 고민을 근절하게 했다.”

보석회사 행정부총에 따르면 “공작공고를 아직 붙이지 않았는데, 공작정보에 대한 문의하여 이틀만에 필요한 노동자를 모집했다 ”고 조언했다.

개년 이래

메커니즘

회사 직원 1200여 명, 이 중 민공 총수는 575명으로 전체 인원 55.2%, (이 중 외지 295명, 총 27.37%, 로컬 300명, 총 27.83%) 순이었다.

자료에 따르면 최근 3년간 보석은 모두 양성비용 398만원을 투입한 것으로 나타났다.

이 중 2009년 신입사원 교육은 모두 1211명이 참가한다. 기술류 훈련은 모두 414명이 참가한다. 관리종류는 모두 259명이 참가한다. 생산 조작 종류는 모두 538명이 참가했고, 훈련비용은 100여만 명에 이른다.

2010년 총 32회, 1751명 참가, 훈련 비용 160여만.

이 중 기술 강좌는 11회 800여 명이 참가했고, 탈산학습이나 학력 취득증 이후 81명을 연수한 인원은 17명이었다.

보석은 줄곧 인재 건설을 기업의 핵심 경쟁력으로 삼고 회사 발전전략을 제정하면서 인재를 흡수하고 인재를 양성하고 인재를 존중하고 인재를 각 항목에 두는 가장 높은 수준이다.

양성 분야에서는 자연히 자신의 독특한 방식을 형성했다: 2007년 9월 1일 보석 재봉틀을 만들어 학교를 개업하고 개학했다. 외국 전문가 2명과 5명의 국내 전문가 (그중 두 명의 국무원 수당 을 즐기는 고공, 3명의 고급 엔지니어)가 ‘교육전문가 팀 ’을 설립하고, 도메인을 개설해 ‘보석 지식관리 시스템 ’을 설립해 전문가와 학원의 인터넷 상동, 절강과학기술대학, 산동대학, 청화대학, 태주직업기술대학과 협력해 보석 공습 기지를 창립하고 있다.

기술훈련을 통해 민공의 혁신의식을 증강시키고, 작업중 불합리한 공정에 대한 자발적으로 개혁을 진행하고, 회사의 효익을 위해 757조립 작업장은 휘발유 세척 기계를 사용하는 방법에 대한 개혁을 진행하고, 원가 1대당 0.228위안을 절약한다.

천 명의 회식 이 집 문화 를 구현 하다

년 막 착공하고 복귀한 직원들은 2011년 1월 19일 저녁 자신의 직장에서 열리는 ‘설밤 식사 ’를 염두에 두고 있다.

그 밤 보석 안팎 경사가 넘치면서 공장 전체가 농후한'집'의 맛과'년 '맛이 가득하다고 한다.

"내일이 더 좋다 ——천명이 회식하고 새해를 맞이하고 환희회 ”라는 직원들이 잔을 들어 함께 축하한다.

회장 완소명, 완소민 부회장, 펑소련 사장은 사회 각계에 대한 지지와 함께 '보석 직공 조립 기능 대회' 우승자, 선진 집체와 전체 보석인 민주투표를 통한 우수 보석인들이 투표하는 표창했다.

맛있는 요리가 분분분출출출, 에에에에에등장, 보석직원들자자자자자자자연출연출이 전장갈갈갈을, 연극, 무술, 댄스 등 공연시청자들시청자들을 경경경경, 보석의 리더간부들과 생산 일선 직원들과 함께 등장재능을 보여주며, 한 곡 ‘감사의 마음 ’이 심심정가가가가가가가가가수수수수수수어에 맞춰 시청자들의 감정을 자아자아자아자아자아자아자아자아자아자아자아자아자아자극을 자아자아자아자아자아자아자아자아자아, 무술, 춤 등 다양한 유유유유유게임, 신비추추첨일선 선 선 선 일선 일선 직원들과 함께 등등등등등등등한무대에함께 무대에 넘감동감동감동감동감동감동감동감동감동마음을 자극을 자극시키는 등 다양한 재미를 자아자아자아자아유유유유유유유유유습기

저녁 파티는 환호성에서 3시간 넘게 이어졌고, 마지막에는'내일이 더 좋다'의 환창에서 원만하게 막을 내렸다.

후기: 후기: 보석은 2011년'직원 심리 지원 계획'을 실시할 계획이다. 작업장에서 심리 지도원 을 설치하고, 열선 전화, QQ 군 등 경로를 채택해 기업 직원들에 대한 심리적 지원을 강화해 보석의'집 '문화를 일반 직원들의 마음속에 세심하게 세밀하게 세밀하게 할 계획이다.